「ものさし」を決めましょう
2011年12月02日
目標を決めて、分解して行動を具体化したら、
必ずやっておく必要がある大切なこと。
それは、
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達成度合いを測る指標（ものさし）を決めておく
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ことです。
これを決めておかないと、行動がうまくいっているの
かどうか、目標に向けてどれくらい進捗しているのか
がわかりません。
どんな指標にするか悩むなら、仮に決めても構いません。
決めることで、振り返りが客観的にでき、指標を変える
必要を感じたら、そこで変えればいいのです。
「行動の結果を測る”ものさし”はなんですか？」
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私のコーチング普及の指標として、何人に伝えたか
という人数があります。
昨日は、富山地区高等学校教頭会にて講演。26名の
方にお伝えできました。この指標は足し算で増える
だけのものさしです。
また、私の行動計測の指標として「時間管理」があり
ます。この方法を教えて欲しいとの声が多々あるので
公開セミナーとしてすべてお伝えすることにしました。
日 時：12月30日（金）10:00～12:00
会 場：LiTa Club 富山市二口町1-7-14
参加費：3,000
どのように長期計画を立て、それを短期にスケジュー
リングし、日々の管理と振り返りをしているかを
全てお伝えします。
そして、私が独自に作った「週間計画・実績」管理
のエクセルシートもデータでプレゼントします。
告知・申込みページは明日までに作成します。
私の連絡先をご存知の方は、直接お申込み
頂いてもいいですよ。
私の連絡先をご存知の方は、直接お申込み
頂いてもいいですよ。
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＜セミナー開催予定＞
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1. ものさしですね
闇雲ではなく、目標を立てることで、次の行動
がスムーズに行くのですね。