ビジネスコーチの中村です。
コーチングでも、ビジネスコンサルの
現場でも、できるだけシンプルな質問
をするようにしています。
使っている質問のパターンは驚くほど
シンプルで数はすくないです。
少ないというのは、何に焦点をあてる
かということで、言葉の表現としての
バリエーションはシンプルではありま
せん。
例えば、大きな目標を聞くような質問。
「夢はなんですか?」
というような制限のない大きな目標
を聞くときには、相手によっていろ
んなバリエーションを試します。
「夢はない」
と言われたたら、バリエーションを
変えて何度も質問したりします。
「できたらいいなと思うことは?」
「本当はこうなりたいという状態は?」
「何でもありならどうしたい?」
など聞いている内容はシンプルで
同じなのですが、バリエーションを
変えて質問してみます。
聞く内容はシンプルだけど、その
聞き方はバリエーションを豊富に
持つようにしています。
この感覚伝わっているでしょうか?
どんな分野でも基本はシンプル、
その活用方法にバリエーションを
工夫していくと面白いです。
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11月14日(水)
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