チームや組織にはトップに立つリーダー
や会長などの役職に就く人がいますね。
そうしたリーダーが大切にしなければな
らないこととして、メンバーの見本にな
るということがあると考えています。
その中で特に重要だと思っていることは、
チームや組織のルールを率先して守ると
いうことです。
特に、才能や能力などに関係しない、誰
でもできるはずのことをきちんとやるこ
とです。
例えば
事前に決められた予定は休まない
遅刻しない
提出期限を守る
などです。
こんな基本的なことをリーダーが実直に
守っていると、そのチームや組織に締ま
りと一体感が生まれてくると感じていま
す。
逆に、リーダーがいろんな言い訳をして
例外のようにルールを守らないでいると、
メンバーも同じように守らなくなってい
き、まとまりがなくなっていきますね。
トップに立つ者がどんな姿勢で取り組ん
でいるかが、チームや組織の成長に大き
く影響すると思います。
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オフィス エンカレッジ代表
銀座コーチングスクール富山校代表
国際コーチング連盟PCC(プロフェッショナル認定コーチ)
中村 慎一
https://coach-n.com/
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