続けることのリスク【毎日更新2,807日目】

20180601

 

ビジネスコーチの中村です。
  
コツコツ続けましょう、と私はよく
言っています。
 
 
とても大切にしています。
 
 
ただ、一方で続けることのリスクも
あると認識して注意しています。
 
 
 
どういうことかというと、
継続がただの惰性になっていないか
ということです。
 
 
 
何かを続けるときは、はじめに目的が
あったはずです。
 
 
たとえば成長するために、という目的。
 
 
それである行動に取り組み始め、それを
継続するようになります。
 
 
ということは、その行動は手段です。
 
 
取り組み始めは強い目的意識をもって
行動にもいろんな工夫をしながら
頑張って継続させていくでしょう。
 
 
 
でも、それが1年、2年と続き、
5年以上も継続していると、習慣と
なってなんとなく惰性で行動してしまっ
てはいないでしょうか?
 
 
その行動が当初目標の成長につながって
いるでしょうか?
 
 
 
もし、単に惰性になっていたら、
その行動をさらに進化させるか
別の新しい取り組みが必要です。
 
 
 
続けることは大切ですが、
その継続が成長や進化につながって
いるかは忘れないようにしたいですね。
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 『ビジネスコーチング実践会』
10月9日(火)
https://www.facebook.com/events/243997199623475/
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 『コーチング無料体験講座』
 銀座コーチングスクールの雰囲気を体験できます
http://www.ginza-coach.com/school/area03/toyama.html
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

メルマガ「コーチの視点」
お名前(姓)  *

 (例)山田
お名前(名)  *

 (例)太郎
Eメール  *

 

 スポンサードリンク

関連記事

 

コメントを残す

CAPTCHA


サブコンテンツ

プロフィール

中村 慎一

  • ビジネスコーチ
  • オフィスエンカレッジ代表
  • 銀座コーチングスクール富山校代表

富山県魚津市出身
新潟大学法学部中退後、2度の転職で 土木コンサルティングの会社へ。2年で取締役就任。2006年コーチングサービスを専門に提供するオフィスエンカレッジを設立して独立。
日本海側でのコーチング普及を目指して日本コーチ協会日本海チャプターの設立に携わり、 チャプター代表を務めるなど、富山でゼロからコーチング市場を開拓してきた。
起業家、経営者・管理職へのエグゼクティブコーチング、企業等でのコーチング研修など、経営戦略とコーチングを合わせたビジネスのサポートを中心に活動している。2012年4月からは、地方銀行の経営相談員としても活躍、社長が元気で前向きになるとの好評を得ている。
毎日更新のブログは連続1,000日を達成して継続中。

メルマガ登録

お名前(姓)  *(例)山田

お名前(名)  *(例)太郎

Eメール  *

更新カレンダー

2019年11月
« 10月    
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930  

▲ このページの先頭へ