理論やルールをイデオロギー化させない【毎日更新3,654日目】

学問などには通説と言われる
理論があります。
  
  
業界や組織などにはその世界
で常識といわれるルールなど
があります。
  
  
そうしたものは、研究や検討
を重ねて共通認識に至ったも
のでしょう。
  
  
  
ですが、いったんそう認識され
てしまうと、それが固定化され
てしまって誰も疑いをもたなく
なるのは気をつけたいですね。
  
  
 
その理論では説明できない
事実やデータ、ルールでは
対応できない状態が起きたとき、
 
 
それを異常値や例外として
とりあわずに、理論やルール
を絶対視してしまうことが
見受けられます。
  
  
  
まるで、理論やルールを
偏ったイデオロギーのように
絶対視する思考です。
  
  
  
こうなると理論やルールの進化
を止めてしまいます。
  
  
理論やルールは絶対的なものでは
なく、進化させていくものだと
考えていたいですね。
     
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プロフィール

中村 慎一

  • ビジネスコーチ
  • オフィスエンカレッジ代表
  • 銀座コーチングスクール富山校代表

富山県魚津市出身
新潟大学法学部中退後、2度の転職で 土木コンサルティングの会社へ。2年で取締役就任。2006年コーチングサービスを専門に提供するオフィスエンカレッジを設立して独立。
日本海側でのコーチング普及を目指して日本コーチ協会日本海チャプターの設立に携わり、 チャプター代表を務めるなど、富山でゼロからコーチング市場を開拓してきた。
起業家、経営者・管理職へのエグゼクティブコーチング、企業等でのコーチング研修など、経営戦略とコーチングを合わせたビジネスのサポートを中心に活動している。2012年4月からは、地方銀行の経営相談員としても活躍、社長が元気で前向きになるとの好評を得ている。
毎日更新のブログは連続1,000日を達成して継続中。

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