伝達手段を使い分け 【毎日更新1,126日目】

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気持を伝えるには、いろんな方法があります。

 

プレゼントなどの形あるもの、

サプライズなどの行動、 「言葉」での伝達。

 

とくに言葉で思いを伝えることが、一番多いと思います。

 

ところが、「言葉」はなかなか思った通りに伝わらない ことが多い。

 

それなら、

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

 「言葉」もいろんな手法で伝えることを試す ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

ようにしましょう。

 

同じ「言葉」でも、メールなのか手紙なのか、

電話なのか直接会って話すのか。

 

手段が異なると伝わり方も違ってきます。

どの手段がふさわしいのか試してみましょう。

 

「その言葉は、どんな手段で伝えますか?」 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

最近はメールでのやり取りが増えてきています。

論理的な伝達や、事務情報の共有などにはとても便利。

 

でも、なにか感情を伴うような時には、なかなか

思い とおりに伝わらないことが多いと思います。

 

そのズレを、さらにメールで修正しようとして

ますますおかしくなっていく、、、

 

なんて、もったいないですよね。

 

それなら、メール以外の手段を試せばいい。

 

なぁ~んだ、そうだったのかぁ。

と、あっという間に伝わったりしますよ。 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

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プロフィール

中村 慎一

  • ビジネスコーチ
  • オフィスエンカレッジ代表
  • 銀座コーチングスクール富山校代表

富山県魚津市出身
新潟大学法学部中退後、2度の転職で 土木コンサルティングの会社へ。2年で取締役就任。2006年コーチングサービスを専門に提供するオフィスエンカレッジを設立して独立。
日本海側でのコーチング普及を目指して日本コーチ協会日本海チャプターの設立に携わり、 チャプター代表を務めるなど、富山でゼロからコーチング市場を開拓してきた。
起業家、経営者・管理職へのエグゼクティブコーチング、企業等でのコーチング研修など、経営戦略とコーチングを合わせたビジネスのサポートを中心に活動している。2012年4月からは、地方銀行の経営相談員としても活躍、社長が元気で前向きになるとの好評を得ている。
毎日更新のブログは連続1,000日を達成して継続中。

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