目標設定と達成の仕方(3)

目標設定に欠かせないことは、「期限を設定する」
ことです。
いつかそのうちに、、、はまず実現しないでしょう。
それが現実的かどうか、できそうかどうかを考える
よりも、
願望でもいいので、
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 
 具体的で実感できる近さの期限を設定する
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 
ことをしましょう。
そうすると、そのために何が必要かと自動的に考える
ようになります。
「その目標はいつまでに達成したいのですか?」
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 
自分の過去を振り返ると、実現した目標は全て期限を
明確に設定していました。
学生時代も試合までの練習回数を数えて、いくつかの
ステップを中間目標に設定して練習していました。
逆に、期限を明確に設定していなかったことは、達成
できなかったり、予想以上に時間がかかったりしたこ
とがほとんどです。
こんな私の過去がかなり詳細にネットに公開されて
しまいました。
掲載先は「ダイバーシティとやま」
http://blog.canpan.info/diversityt/daily/201201/05

(実態より良く書かれすぎで、かなり恥ずかしいです)
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 
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プロフィール

中村 慎一

  • ビジネスコーチ
  • オフィスエンカレッジ代表
  • 銀座コーチングスクール富山校代表

富山県魚津市出身
新潟大学法学部中退後、2度の転職で 土木コンサルティングの会社へ。2年で取締役就任。2006年コーチングサービスを専門に提供するオフィスエンカレッジを設立して独立。
日本海側でのコーチング普及を目指して日本コーチ協会日本海チャプターの設立に携わり、 チャプター代表を務めるなど、富山でゼロからコーチング市場を開拓してきた。
起業家、経営者・管理職へのエグゼクティブコーチング、企業等でのコーチング研修など、経営戦略とコーチングを合わせたビジネスのサポートを中心に活動している。2012年4月からは、地方銀行の経営相談員としても活躍、社長が元気で前向きになるとの好評を得ている。
毎日更新のブログは連続1,000日を達成して継続中。

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